大公司門口文化墻，公司大廳文化墻

摘要：

大家好，今天來為大家解答關(guān)于大公司門口文化墻這個(gè)問題的知識(shí)，還有對(duì)于公司大廳文化墻也是一樣，很多人還不知道是什么意思，今天就讓我來為大家分享這個(gè)問題，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！如何設(shè)計(jì)好企業(yè)文化墻企業(yè)...

大家好，今天來為大家解答關(guān)于大公司門口文化墻這個(gè)問題的知識(shí)，還有對(duì)于公司大廳文化墻也是一樣，很多人還不知道是什么意思，今天就讓我來為大家分享這個(gè)問題，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！

如何設(shè)計(jì)好企業(yè)文化墻

企業(yè)文化墻是用來宣傳公司、宣傳公司文化、推動(dòng)公司品牌建設(shè)以及幫助公司提升品牌形象的一面墻。把墻景美化作為支持公司精神文明創(chuàng)建 工作的'一項(xiàng)行之有效的載體，與改善美化公司環(huán)境結(jié)合起來。把公司的形象品牌有效融合。

做文化墻要注意以下幾點(diǎn)：

1、擺放的位置：越明顯效果越好。

2、規(guī)劃設(shè)計(jì)：要有一定的規(guī)劃性，例如：

①門口位置：公司價(jià)值觀、使命、光榮榜、公司介紹等。

②辦公室：與職能有關(guān)的工作標(biāo)語，工作使命，職能介紹等。

③會(huì)議室：目標(biāo)墻、內(nèi)部光榮榜等。

④走廊、茶水間等公共空間：反映價(jià)值觀、激勵(lì)性的標(biāo)語。

⑤生產(chǎn)車間：品質(zhì)、心態(tài)類標(biāo)語，獎(jiǎng)勵(lì)與公告欄，目標(biāo)與計(jì)劃墻等。

⑥食堂：溫馨提示，節(jié)約公告，公司通告等。

⑦洗手間：輕松幽默小故事、必要的衛(wèi)生公告等。

⑧說明：在具體設(shè)置時(shí)，要適當(dāng)考慮企業(yè)的業(yè)務(wù)特點(diǎn)、老板的個(gè)人風(fēng)格等。

3、文字大?。簶?biāo)語文字一定要夠大、夠顯眼，圖文并茂當(dāng)然更好，但要注意內(nèi)容搭配。

4、精選標(biāo)語：必須是正能量，達(dá)到“正言正行正思”。標(biāo)語之間要有關(guān)聯(lián)性，價(jià)值觀不沖突，而且必須是用心精選。

文化墻是企業(yè)精神文化形成過程中的重要體現(xiàn)，能夠集中表現(xiàn)出企業(yè)內(nèi)涵、企業(yè)形象、員工風(fēng)采等等內(nèi)容。在鼓勵(lì)員工，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力的同時(shí) 也給客戶一種最為直觀的印象。能夠最大限度的把企業(yè)文化、企業(yè)成長(zhǎng)的點(diǎn)滴表現(xiàn)在一面有限的墻上。

華澳來文化傳媒是一家集企業(yè)文化墻、展廳、內(nèi)外部建筑環(huán)境設(shè)計(jì)/施工、陳列展示、環(huán)境導(dǎo)視、企業(yè)辦公用品、公務(wù)/商務(wù)禮品定制、產(chǎn)品包裝、印刷品策劃/設(shè)計(jì)/制作等業(yè)務(wù)于一體的專業(yè)化品牌設(shè)計(jì)與導(dǎo)入綜合服務(wù)商，旨在幫助企業(yè)客戶將VI系統(tǒng)真正落地實(shí)施的服務(wù)型公司。

公司企業(yè)文化墻標(biāo)語

公司企業(yè)文化墻標(biāo)語1

1、不斷超越，追求完美。

2、誠信為本，創(chuàng)新為魂。

3、居安思危，自強(qiáng)不息。

4、關(guān)愛生命，保護(hù)環(huán)境，預(yù)防為主，持續(xù)改進(jìn)。

5、多一份溝通、少點(diǎn)抱怨、多一點(diǎn)理解、少一點(diǎn)爭(zhēng)執(zhí)

6、優(yōu)秀的職員：忠于公司、終于職業(yè)、忠于人格。

7、公司是我家，發(fā)展靠大家。

8、我們的理念是：沒有最好，只有更好

9、成功者找方法，失敗者找借口。

10、沒有措施免談管理，沒有計(jì)劃如何工作。

11、創(chuàng)新突破穩(wěn)定品質(zhì)，落實(shí)管理提高效率。

12、時(shí)時(shí)尋求效率進(jìn)步，事事講究方法技術(shù)。

13、以科技為動(dòng)力，以質(zhì)量求生存。

14、團(tuán)結(jié)一條心，石頭變成金。

15、帶出一流的隊(duì)伍，創(chuàng)出一流的業(yè)績(jī)，展現(xiàn)一流的風(fēng)貌!

16、向質(zhì)量要市場(chǎng)，向管理要效益。

17、人人愛崗敬業(yè)，公司興旺發(fā)達(dá)。

18、求生存敬業(yè)愛崗與公司共命運(yùn);謀發(fā)展開拓進(jìn)取創(chuàng)企業(yè)新局面

19.杜絕不良思想，發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神

20、求生存，敬業(yè)愛崗與公司共命運(yùn);謀發(fā)展，開拓進(jìn)取創(chuàng)企業(yè)新局面!

21、您的自覺貢獻(xiàn)，才有公司的輝煌

22、不要小看自己，人有無限可能

23、人人提案創(chuàng)新，成本自然降低。

24、態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗

25、高起點(diǎn)、嚴(yán)要求、抓質(zhì)量、保安全、促進(jìn)度、爭(zhēng)一流!

26、立起相互信任，相互支持，共同分享的關(guān)系。

27、質(zhì)量是企業(yè)的生命，安全是職工的生命!

28、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，永不言敗

29、科技是第一生產(chǎn)力，人力是第一資源

30、相互合作，團(tuán)結(jié)一心

公司企業(yè)文化墻標(biāo)語2

1、市場(chǎng)是海，質(zhì)量是船，品牌是帆。

2、今日的質(zhì)量，明日的市場(chǎng)。

3、筑質(zhì)量長(zhǎng)城，興恒泰經(jīng)濟(jì)。

4、企業(yè)文化—--效率、效益之源。

5、構(gòu)造“質(zhì)量、環(huán)境、安全”——一體化的管理體系。

6、建有質(zhì)量文化的質(zhì)量體系，創(chuàng)造有魅力、有靈魂的質(zhì)量。

7、未來的成功屬于文化質(zhì)量領(lǐng)先者的世紀(jì)。

8、21世紀(jì)——文化質(zhì)量領(lǐng)先者的世紀(jì)。

9、鑄造輝煌，唯有文化質(zhì)量。

10、品質(zhì)的優(yōu)劣比成本更重要。

11、以質(zhì)量求生存，以文化求發(fā)展，向安全要效益。

12、以質(zhì)量求生存，以改革求發(fā)展。

13、文化合格是盡社會(huì)的義務(wù)，文化卓越是對(duì)社會(huì)的貢獻(xiàn)。

14、質(zhì)量是成功的伙伴，文化是質(zhì)量的保障。

15、和傳統(tǒng)的昨天告別，向規(guī)范的未來邁進(jìn)。

16、只有步入行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的軌道，才有無限延伸的空間。

17、旅客是企業(yè)發(fā)展的源泉。

18、正視危機(jī)、增強(qiáng)信心、艱苦奮斗、再創(chuàng)輝煌。

19、增強(qiáng)緊迫感、加強(qiáng)責(zé)任心、全力搶市場(chǎng)、打好翻身仗。

20、能上能下，能進(jìn)能出，唯才是舉，唯能是用。

21、轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，創(chuàng)新機(jī)制，創(chuàng)新局面。

22、把生命注入到服務(wù)中去，服務(wù)就會(huì)在市場(chǎng)上活起來。

23、制造須靠低成本，競(jìng)爭(zhēng)依賴高品質(zhì)。

24、用心血融鑄經(jīng)營(yíng)理念，讓企業(yè)文化生生不息。

25、樹立核心價(jià)值觀，而且要善于學(xué)習(xí)，更要善于創(chuàng)造。

26、文化質(zhì)量是企業(yè)的生命。

27、品質(zhì)—企業(yè)致勝的關(guān)鍵。

28、雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。

29、立足新起點(diǎn)，開創(chuàng)新局面。

30、百盡竿頭，更進(jìn)一步。

31、今天的付出，明天的.回報(bào)。

32、筑文化大堤，迎世紀(jì)挑戰(zhàn)。

33、讓高質(zhì)量的服務(wù)，沖出榆林、走向全省。

34、讓恒泰集團(tuán)載著優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，跨越21世紀(jì)。

35、跨越今日的視野、擴(kuò)展21世紀(jì)的眼光。

36、春種一粒粟、秋收萬顆籽。

37、走進(jìn)質(zhì)量天地，帶來無限商機(jī)。

38、質(zhì)量存在于人類生存的一切地方。

39、質(zhì)量—帶給你看得見的未來，說不出的精彩。

40、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，進(jìn)入21世紀(jì)的殿堂。

41、貫標(biāo)九千，飛越二千。

42、時(shí)代精神演繹民族靈魂，優(yōu)質(zhì)精神構(gòu)筑時(shí)代精神。

43、效益來源于服務(wù)社會(huì)的回報(bào)。

44、質(zhì)量是企業(yè)的生命，為了保護(hù)您的生命，請(qǐng)為您的企業(yè)建立質(zhì)量保證體系。

45、市場(chǎng)如水，文化如舟，質(zhì)量象舵，人是舵手。

46、顧客信譽(yù)是企業(yè)發(fā)展的源泉。

47、效益靠質(zhì)量，質(zhì)量靠技術(shù)，技術(shù)靠人才，人才靠教育。

48、產(chǎn)品的質(zhì)量是拓展的翅膀，航程無限，輝煌有期。

49、創(chuàng)新是根本，質(zhì)量是生命，務(wù)實(shí)是宗旨，效益是目標(biāo)。

50、質(zhì)量為先，信譽(yù)為重，管理為本，服務(wù)為誠。

51、優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，是打開市場(chǎng)大門的金鑰匙。

52、多創(chuàng)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，提高企業(yè)形象。

53、優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，是走向世界的橋梁。

54、優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)必勝的保證。

55、重視產(chǎn)品質(zhì)量，加強(qiáng)企業(yè)管理。

56、質(zhì)量是信譽(yù)的保證，信譽(yù)是質(zhì)量的體現(xiàn)。

57、信譽(yù)來源于質(zhì)量，質(zhì)量來源于素質(zhì)。

58、日復(fù)一日，精益求精；年復(fù)一年，效益滿贏。

59、保證質(zhì)量，是對(duì)社會(huì)的承諾。

60、質(zhì)量是企業(yè)自下而上的根基，但需人人來扶持。

61、產(chǎn)品質(zhì)量是通向市場(chǎng)的基石，是贏得用戶信賴的關(guān)鍵。

62、堅(jiān)持不懈抓產(chǎn)品質(zhì)量，企業(yè)將立于不幾之地。

63、質(zhì)量是企業(yè)的效益，質(zhì)量是企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力，以質(zhì)量求生存。

64、以科技為動(dòng)力，以質(zhì)量求質(zhì)量是企業(yè)的生命。

65、質(zhì)量是企業(yè)的生命，質(zhì)量是企業(yè)的效益，質(zhì)量是企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力，質(zhì)量靠全體員工去保證。

66、改善既改革，改革先革心。

67、企業(yè)成功的秘決在于對(duì)人才、產(chǎn)品、服務(wù)三項(xiàng)品質(zhì)的堅(jiān)持。

68、善戰(zhàn)者，求之于勢(shì)，不責(zé)于人，故能擇人優(yōu)勢(shì)。

69、商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)，品質(zhì)打先鋒。

70、品管提高信譽(yù)，信譽(yù)增加效益。

71、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)品牌，鑄一流企業(yè)形象。

72、制造精良產(chǎn)品，培育優(yōu)秀人才。

73、塑企業(yè)形象，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)名牌。

74、質(zhì)量—恒古不變的致勝之道。

75、貫標(biāo)出質(zhì)量，認(rèn)證樹形象。

76、卓越的產(chǎn)品和服務(wù)是員工的成就和自豪。

77、老兄！品管不是空想，乃是起而行的工作。

78、產(chǎn)品質(zhì)量連萬家，厲害關(guān)系你我他。

79、產(chǎn)品就象一朵花，枝繁葉茂靠大家。

80、質(zhì)量就是資源，質(zhì)量就是金錢。

81、產(chǎn)品質(zhì)量無缺陷，顧客服務(wù)無抱怨。

82、杜絕一切不合格是質(zhì)量保證的基本要求。

83、用戶滿意是企業(yè)永恒的追求。

84、品質(zhì)是生命，服務(wù)是宗旨。

85、全民講質(zhì)量，質(zhì)量利全民。

86、人類生活在質(zhì)量的呵護(hù)之下。

87、創(chuàng)造有魅力的質(zhì)量，造就忠實(shí)群體。

88、質(zhì)量不公由生產(chǎn)者

公司企業(yè)文化墻標(biāo)語3

安全生產(chǎn)

安全是一種責(zé)任，為已為家為他人

安全事故要嚴(yán)防，人人牢記守規(guī)章

生產(chǎn)再忙，安全不忘

時(shí)時(shí)想安全，處處要安全

你對(duì)違章講人情，事故對(duì)你不留情

人危家險(xiǎn)，人安家全

事故不難防，重在守規(guī)章

質(zhì)量管理

品質(zhì)是做出來的，不是檢驗(yàn)出來的

信譽(yù)是公司的生命，質(zhì)量是信譽(yù)的保證

產(chǎn)品質(zhì)量無缺陷，船東服務(wù)無抱怨

今日的質(zhì)量，明日的市場(chǎng)

百年海工，質(zhì)量第一

質(zhì)量是企業(yè)生存的永恒話題

寧為高標(biāo)準(zhǔn)脖子硬，不為低標(biāo)準(zhǔn)彎下腰

創(chuàng)新改善

人人有改善的能力，事事有改善的余地

我們都是變革的推動(dòng)者、實(shí)踐者

做成5件小改善，帶來項(xiàng)目大收益

好干部的首要指標(biāo)就是帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新改善

若不主動(dòng)改善，就會(huì)被動(dòng)改變

誠信立足，創(chuàng)新致遠(yuǎn)

成功者找方法，失敗者找借口，開拓者找創(chuàng)意

見人之所共見，思人之所未思

強(qiáng)項(xiàng)目制

一切改善都要圍繞項(xiàng)目

堅(jiān)定推行強(qiáng)項(xiàng)目制，以項(xiàng)目拉動(dòng)一切改善

推進(jìn)強(qiáng)項(xiàng)目制，確保節(jié)點(diǎn)達(dá)成

以強(qiáng)項(xiàng)目制提高效率，以又好又快保節(jié)點(diǎn)達(dá)成

強(qiáng)項(xiàng)目制是突破困難的尖刀

成本節(jié)約

大手大腳敗家業(yè)，一點(diǎn)一滴攢明天

節(jié)能降耗從我做起，控制成本再接再厲

浪費(fèi)可恥，節(jié)約光榮

人人參與改善，成本自然降低

杜絕一切浪費(fèi)，追求精益求精

浪費(fèi)過去時(shí)，節(jié)約進(jìn)行時(shí)，美好將來時(shí)

計(jì)劃管理

執(zhí)行需計(jì)劃，計(jì)劃需執(zhí)行

平時(shí)做事無計(jì)劃，忙時(shí)做事無頭緒

P6是計(jì)劃管理的必備工具

在正確的時(shí)間做正確的事

成事之道，周密為寶

凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢

執(zhí)行力

沒有執(zhí)行力，就沒有競(jìng)爭(zhēng)力

言必行，行必果，果必優(yōu)

沒有借口，立即執(zhí)行，全力以赴

行動(dòng)是成功的階梯

一等二看三落空，一想二干三成功

為Yes找方法！不為No找理由！

行動(dòng)改變結(jié)果，結(jié)果改變?nèi)松?/p>

執(zhí)行力是競(jìng)爭(zhēng)力的核心

工作態(tài)度

堅(jiān)決擯棄"說而不決、決而不定、定而不干"的陋習(xí)

堅(jiān)決反對(duì)"不粘事、不挑頭、不突破"的明哲保身思想

勇于面對(duì)問題，致力解決問題

工作態(tài)度決定事業(yè)高度

態(tài)度決定行為，行為培養(yǎng)性格，性格決定命運(yùn)

只有勇于承擔(dān)責(zé)任，才能承擔(dān)更大的責(zé)任

爭(zhēng)做一流員工，共造一流產(chǎn)品，同創(chuàng)一流企業(yè)

用心寫好一個(gè)"人"字，用情干成一個(gè)"事"字

團(tuán)隊(duì)合作

以人為本，共同事業(yè)

合作是基礎(chǔ)，競(jìng)爭(zhēng)是動(dòng)力

強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，塑造團(tuán)隊(duì)精神

相信同伴，相信團(tuán)隊(duì)

團(tuán)結(jié)是團(tuán)隊(duì)的凝固力，競(jìng)爭(zhēng)是團(tuán)隊(duì)的登云梯

人心齊則士氣足，士氣足則百事興

隊(duì)友是攻堅(jiān)路上最銳利的武器

團(tuán)結(jié)一心，其利斷金

公司企業(yè)文化墻標(biāo)語4

抓質(zhì)量、保平安、促進(jìn)度、創(chuàng)效益！

不要小看自己，人有無限可能

堅(jiān)持誠信，注重業(yè)績(jī)，渴望變革

公司是我家，發(fā)展靠大家。

你投入了心血、汗水、智慧，工程回報(bào)你安全、優(yōu)質(zhì)、效益！

落實(shí)安全規(guī)章制度，強(qiáng)化安全防范措施。

遵章守紀(jì)，杜絕隱患，落實(shí)責(zé)任，保障安全。

鮮花在輕輕地訴說：我的盛開需要您的關(guān)懷，當(dāng)你伸手采摘我時(shí)，美麗已不存在。

強(qiáng)化社會(huì)治安，打擊犯罪活動(dòng)，為工程建設(shè)創(chuàng)造出良好的施工環(huán)境！

只有一種失敗，那就是半途而廢。

講職業(yè)道德，愛本職工作，樹企業(yè)形象！

心有多大，舞臺(tái)就有多大

會(huì)而不議 議而不決 決而不行 這樣的會(huì)議是屬最浪費(fèi)的行動(dòng)

沒有執(zhí)著力，就沒有競(jìng)爭(zhēng)力

理直氣壯抓發(fā)展，旗幟鮮明反腐 敗。

安全是遵章者的光榮花，事故是違紀(jì)者的恥辱碑！

成本連著你和我。

嚴(yán)守標(biāo)準(zhǔn)，履行合同，工程優(yōu)質(zhì)，信譽(yù)至上。

資源是會(huì)枯竭的，文化是生生不息的

沒有人會(huì)拒絕你的微笑。

因?yàn)橛形?，所以回更?/p>

誠實(shí)做人，精心做事。

人人愛崗敬業(yè)，公司興旺發(fā)達(dá)。

安全第一，預(yù)防為主。

構(gòu)建質(zhì)量誠信體系，建設(shè)安全健康環(huán)境。

公司企業(yè)文化墻標(biāo)語5

1、一切為了客戶，為了客戶一切，為了一切客戶

2、客戶第一，服務(wù)至上。

3、我們是服務(wù)行業(yè)，一切以客戶為中心以提升客戶價(jià)值、提高客戶滿意度為出發(fā)點(diǎn)

4、微笑掛在臉上服務(wù)記在心里

5、努力用心，為您服務(wù)

6、客戶至上 用心服務(wù)

7、關(guān)注客戶，服務(wù)客戶

8、用我們真誠的微笑換取客戶對(duì)我們服務(wù)的滿意

9、爭(zhēng)取一個(gè)客戶不容易;失去一個(gè)客戶很簡(jiǎn)單

10、抱怨事件速處理 , 客戶滿意又歡喜

11、提高售后服務(wù)質(zhì)量 , 提升客戶滿意程度

12、客戶想到的我們要做到 , 客戶沒有想到的我們也要做到

13、客戶虐我千百遍，我當(dāng)客戶如初戀。

14、將心比心，用我的愛心、誠心、細(xì)心，換您的舒心、放心、安心。

15、周到的服務(wù)才能贏得顧客的信任。

16、技術(shù)上追求精益求精，服務(wù)上追求全心全意。

17、全心全意為客戶服務(wù)！

18、服務(wù)從微笑開始。

19、我們的服務(wù)！您的滿意！我們的微笑！你的好心情！

20、腿要勤，腰要彎，嘴要甜，微笑要時(shí)時(shí)掛在臉上！

公司企業(yè)文化墻標(biāo)語6

1、要有好的灌溉，才有好的成果

2、企業(yè)的成功來自于每一位員工的付出

3、培育禮儀員工，創(chuàng)造文明團(tuán)隊(duì)

4、事不三思總有敗，人能百忍自無憂

5、愛護(hù)公物，珍惜資源，勤儉節(jié)約，共同發(fā)展

6、我們的理念是：沒有最好，只有更好

7、立足新起點(diǎn)，開創(chuàng)新局面

8、只有勇于承擔(dān)責(zé)任，才能承擔(dān)更大的責(zé)任

9、要想不被淘汰，只有跑在前面

10、今天工作不努力，明天努力找工作

11、塑造人的品質(zhì)，建立管理根基

12、和傳統(tǒng)的昨天告別，向規(guī)范的未來邁進(jìn)

13、您的自覺貢獻(xiàn)，才有公司的輝煌

14、合格的員工從嚴(yán)格遵守開始

15、有一份耕耘，就有一份收獲

16、企業(yè)以人為本，員工以廠為榮

17、心態(tài)正，事業(yè)成，不成也成

18、爭(zhēng)做一流員工，共造一流產(chǎn)品，同創(chuàng)一流企業(yè)

19、態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗

20、五湖四海聚一廠，情同手足友誼長(zhǎng)

21、生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒

22、遵守廠規(guī)廠紀(jì)，爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀員工

23、寧可因高目標(biāo)而脖子硬，也不要為低目標(biāo)而駝背

24、持誠信互利共榮，以厚德載物

25、誠信立足，創(chuàng)新致遠(yuǎn)

26、一等二看三落空，一想二干三成功

27、自我提升、良性競(jìng)爭(zhēng)，相互欣賞、相互支持

公司企業(yè)文化墻標(biāo)語7

1.溝通與合作，帶給你完善緊密的聯(lián)系和無限的效益。

2.關(guān)愛生命，保護(hù)環(huán)境，預(yù)防為主，持續(xù)改善。

3.質(zhì)量為先，信譽(yù)為重，管理為本，服務(wù)為誠。

4.卓越的領(lǐng)導(dǎo)人，企業(yè)成功的保證。

5.質(zhì)量是水企業(yè)是舟水能載舟亦能覆舟。

6.正常的加以保持，異常的予以糾正。

7.熱愛工作，顧全大局，不計(jì)較個(gè)人得失。

8.講究實(shí)效、完善管理、提升品質(zhì)、增創(chuàng)效益。

9.今日不好好工作，明天工作都難保。

10.企業(yè)以人為本，員工以廠為榮。

11.面對(duì)變化，理性對(duì)待，充分溝通，誠意配合。

12.品質(zhì)合格是盡社會(huì)的義務(wù)，品質(zhì)卓越是對(duì)社會(huì)的貢獻(xiàn)。

13.你提議，我提議，開展會(huì)議有成效。

14.領(lǐng)導(dǎo)不是十項(xiàng)全能的人，而是總分比別人高的人。

15.以人才和技術(shù)為基礎(chǔ)，創(chuàng)造最佳產(chǎn)品和服務(wù)。

16.創(chuàng)優(yōu)質(zhì)品牌，鑄一流形象。

17.培育禮儀員工，創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)精神。

18.爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀員工，只有勇于承擔(dān)責(zé)任，才能承擔(dān)更大的責(zé)任強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。

19.一想二干三成功質(zhì)量是帆企業(yè)是船帆落船停帆鼓船進(jìn)企業(yè)以人為本。

20.事不三思總有敗，人能百忍自無憂。

21.每項(xiàng)操作求質(zhì)量，產(chǎn)品質(zhì)量有保障。

22.效率成就品牌，誠信鑄就未來。

23.樹立企業(yè)安全形象，促進(jìn)安全禮貌生產(chǎn)。

24.春種一粒粟秋收萬顆籽。

25.遵章守紀(jì)，杜絕隱患，落實(shí)職責(zé)，保障安全。

26.態(tài)度決定行為，行為培養(yǎng)性格，性格決定命運(yùn)。

27.等待是失敗的源頭，行動(dòng)是成功的開始。

28.安全是遵章者的光榮花，事故是違紀(jì)者的恥辱碑！

29.持誠信互利共榮，以厚德載物。

30.遵守廠規(guī)廠紀(jì)，爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀員工。

31.團(tuán)隊(duì)精神，是企業(yè)文化的核心。

32.圍繞工程建設(shè)，開展勞動(dòng)競(jìng)賽，再展鐵軍風(fēng)采！

33.激情——樂觀向上，永不言棄。

34.居安思危，自強(qiáng)不息。

35.沒有執(zhí)行力，就沒有競(jìng)爭(zhēng)力。

36.勤儉節(jié)約、愛護(hù)公物，以廠為家，共同發(fā)展。

37.賢者上，能者中，立者下，作者側(cè)，庸者退。

38.不繃緊質(zhì)量的弦，彈不了市場(chǎng)的調(diào)。

39.生產(chǎn)管理高效率安全生產(chǎn)排第一。

40.品質(zhì)是生產(chǎn)出來的，不是靠檢驗(yàn)出來的。

41.顧客的難題，就是我們開發(fā)的課題。

42.誠信為本，創(chuàng)新為魂。

43.只要有正確的方法，成功是很簡(jiǎn)單的事。

44.預(yù)防保養(yǎng)及時(shí)做，生產(chǎn)順暢不會(huì)錯(cuò)。

45.科技是第一生產(chǎn)力，人才就是第一資源。

46.我們依靠企業(yè)生存，企業(yè)依靠我們發(fā)展。

47.領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)，權(quán)利就是職責(zé)。

48.創(chuàng)造變化，并帶來績(jī)效突破性地提高。

49.優(yōu)質(zhì)建設(shè)，以質(zhì)為根。

50.累積點(diǎn)滴改進(jìn)，邁向完美品質(zhì)。

51.營(yíng)造團(tuán)隊(duì)精神，塑造人的品質(zhì)。

52.堅(jiān)持以質(zhì)取勝，提高競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。

53.今天工作不努力，明天努力找工作。

54.選人要正，用人要公，育人要勤，管理要嚴(yán)。

企業(yè)大門形象墻要怎么設(shè)計(jì)？需要注意什么？

中式風(fēng)格售樓部設(shè)計(jì)方法 形象墻、logo墻制造的多少種計(jì)劃：

1.石膏板隔斷型形象墻、logo墻;

2.年夜芯板+鋁塑板或防火板(壁紙、烤漆玻璃等)型形象墻、logo墻;

3.玻璃隔斷型形象墻(logo墻等。 色彩：顏色是視覺的第一因素。如，文化公司宜接收彰顯古樸、穩(wěn)重的木色、黑色、白色；食品公司宜采用彰顯青春活力的藍(lán)色、果綠色；而IT公司則側(cè)重藍(lán)色、深藍(lán)、銀灰等顏色的運(yùn)用，等等。 光感：燈光是視覺的聚焦、升華的地方。另外，施工工藝也是關(guān)鍵之關(guān)鍵。 外型：形狀是視覺的第二要素。造型設(shè)計(jì)需要與公司的行業(yè)性質(zhì)、企業(yè)產(chǎn)品定位、企業(yè)文化特色相匹配。 二、從造型分形象墻、logo墻有：形象墻(logo墻、標(biāo)記墻 )是整個(gè)辦公室的視覺中心，也是展示品牌文明跟形象的重點(diǎn)。因而懇求色彩和外型的設(shè)想與品牌的特征、定位要完美結(jié)合。差別的辦公室面積要適本地對(duì)形象墻結(jié)束調(diào)解，以達(dá)到與全部辦公室的融合。

1.平面形象墻、logo墻;

2.圓弧形象墻、logo墻;

3.異形形象墻、logo墻等。 形象墻、logo墻的施工分類：2. 畸形企業(yè)、公司的形象墻、logo墻應(yīng)該單起爐灶，去做抽象墻、logo墻的墻體，然后裝潢。 形象墻、logo墻建造為企業(yè)識(shí)別系統(tǒng)(VI)最為重要的一部分，好多企業(yè)、公司認(rèn)為它即是簡(jiǎn)單logo墻。相反形象墻、logo墻制作豈但要跟全體辦公室的裝修格具、顏色等相聯(lián)系，也要充分體企業(yè)內(nèi)涵及企業(yè)文化。

企業(yè)文化墻需要包含哪些內(nèi)容？

文化墻可以包含公司簡(jiǎn)介、公司使命、奮斗目標(biāo)、企業(yè)精神、價(jià)值觀、經(jīng)營(yíng)理念這些內(nèi)容，還可以加入一些動(dòng)態(tài)更新的內(nèi)容，比如：公司動(dòng)態(tài)、活動(dòng)消息、新獲榮譽(yù)、先進(jìn)人物等。版面的設(shè)計(jì)和內(nèi)容的多少具體視文化墻的大小而定。

大企業(yè)的文化墻一般都有哪些內(nèi)容

企業(yè)文化墻在向客戶和員工展示企業(yè)形象墻方面起到非常重要的作用。對(duì)于初入公司的員工來說，對(duì)公司最初的認(rèn)知就是從企業(yè)文化墻開始的，構(gòu)建企業(yè)文化墻不僅可以平面化、規(guī)范化、特色化企業(yè)文化，在視覺上形成沖擊力而且還可以營(yíng)造濃厚的企業(yè)文化氛圍。企業(yè)文化墻的設(shè)計(jì)肯定要體現(xiàn)公司的企業(yè)文化，不僅要體現(xiàn)公司的內(nèi)在氣質(zhì)，而且要對(duì)外宣傳企業(yè)文化和價(jià)值，大企業(yè)文化墻設(shè)計(jì)一般包括以下內(nèi)容：

1、企業(yè)愿景、目標(biāo)及價(jià)值觀。

2、企業(yè)榮譽(yù)和資質(zhì)。

3、圖文并茂的企業(yè)發(fā)展歷程，重點(diǎn)以說明為主。

4、企業(yè)的重大活動(dòng)（如年會(huì)、大型活動(dòng)、員工活動(dòng)等）。

合理化設(shè)計(jì)企業(yè)文化墻要進(jìn)行企業(yè)文化的定位，企業(yè)文化建設(shè)要實(shí)在，布局不可雜亂無章，要凸顯企業(yè)文化。還要合理布局企業(yè)文化墻。企業(yè)文化墻的核心內(nèi)容應(yīng)該要展示企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念和服務(wù)理念等，另外，企業(yè)所獲資質(zhì)和榮譽(yù)要放在顯眼的位置，彰顯企業(yè)氣勢(shì)。設(shè)計(jì)企業(yè)文化墻可以到華澳來文化傳媒公司，華澳來成立于2011年，服務(wù)客戶超過2000+，成功為上百家企業(yè)實(shí)現(xiàn)品牌戰(zhàn)略導(dǎo)入，多為國(guó)企、上市公司及大型綜合企業(yè)。

公司文化墻的內(nèi)容有哪些

公司文化墻應(yīng)包含以下內(nèi)容

1、公司簡(jiǎn)介

看文化墻的，不僅僅是公司員工，也可能是潛在客戶，客戶上門或許不了解本公司，而可以通過墻壁上給出的資訊，讓公司的實(shí)力有一定的了解，那么在后期的商談或者會(huì)議之中，進(jìn)程更加的順利和愉快。

2、企業(yè)的發(fā)展歷程

時(shí)間的真實(shí)性，過往歲月種種，都是最能牽動(dòng)人情感的。

一個(gè)企業(yè)從草創(chuàng)初期的激情與艱難，到上升期的奮進(jìn)與榮譽(yù)，其發(fā)展歷程銘記在時(shí)光里，也銘記在每一位員工心中，能夠增強(qiáng)員工和客戶對(duì)企業(yè)的信心，增加員工的凝聚力。

3、企業(yè)榮譽(yù)

平凡易得，榮光無上。一份榮譽(yù)的背后也許是無數(shù)次的失敗與修正，也許是無數(shù)個(gè)日夜的熬戰(zhàn)。一份獎(jiǎng)?wù)?、一個(gè)獎(jiǎng)杯，不僅是辛苦的紀(jì)念，更是成長(zhǎng)的紀(jì)念，不僅是成果，更是重新開始的更高起點(diǎn)。

4、企業(yè)愿景

人不能沒有希望，不能沒有目標(biāo)，一個(gè)企業(yè)更是如此。

企業(yè)的未來要讓團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員時(shí)刻感到激勵(lì)、凝聚人心，讓團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員看到進(jìn)展，看到希望。如此，大家的每一天才是充實(shí)的，才不負(fù)日月。

5、公司使命

現(xiàn)在網(wǎng)上查找一些大企業(yè)，往往都會(huì)有一些公司使命，作為其在未來發(fā)展的一個(gè)方向，或者說是動(dòng)力，商場(chǎng)不可能一帆風(fēng)順，可能有波折，但是懂得自己的使命，也算是一家公司在未來往前走道路上的燈塔了。

6、企業(yè)精神

企業(yè)精神算是對(duì)于發(fā)展的一個(gè)精神目標(biāo)，每家公司都需要對(duì)自己的精神影響力，附加一定約束力，令我印象比較深刻的則是“格力集團(tuán)”，它的企業(yè)精神就是“忠誠、友善、勤奮、進(jìn)取”，在國(guó)外很多公司都比較注重發(fā)展企業(yè)精神，因?yàn)樗麄冇X得如果背離了自己的初衷，那么自己的企業(yè)也算是在發(fā)展道路上走歪了。

7、經(jīng)營(yíng)理念

一家公司，無論是盈利還是非盈利，都需要設(shè)計(jì)一個(gè)堅(jiān)定的經(jīng)營(yíng)理念，尤其是一些存在品牌的公司，經(jīng)營(yíng)理念也是相當(dāng)于品牌理念，經(jīng)營(yíng)是企業(yè)發(fā)展的生計(jì)，應(yīng)該堅(jiān)定如一的去準(zhǔn)守這個(gè)理念，若是脫離了經(jīng)營(yíng)理念來經(jīng)營(yíng)，那么很有可能導(dǎo)致組織管控出現(xiàn)斷層的情況。

擴(kuò)展資料

墻繪歷史

也許你揮不出鏗鏘有力的書法，也許你描不出五彩斑斕的畫面，也許你譜不出沁人心脾的旋律，也許你舞不出柔美輕盈的步伐，也許你刻不出巧奪天工雕塑。但，你可以擁有只屬于自己的海市蜃樓。

在十四、五世紀(jì)初期時(shí)，伴隨著宗教的發(fā)展，出現(xiàn)了在墻壁上繪制了各類宗教圖案類的繪畫方式，這種方式所繪制的圖案一般都是宗教的題材，以裝飾教堂等教會(huì)所屬的建筑，從而增加建筑和環(huán)境的嚴(yán)肅和神圣性。

在古埃及，藝術(shù)家會(huì)在墻壁和柱子上雕刻各種的花紋作為裝飾，其中這些裝飾很多是記錄居所主人的生平，以及記錄各種神話故事，為埃及最初的墻繪藝術(shù)。

在中國(guó)的西藏，人們把佛祖繪制在墻上以及唐卡（一種以牛皮制作的裝飾物）上，以驅(qū)除邪惡祈求平安。在各國(guó)家各宗教中，都有在墻壁上雕刻，繪畫的記錄，這些記錄著宗教和當(dāng)時(shí)生活情況的壁畫，便是現(xiàn)今的墻繪藝術(shù)品。

上世紀(jì)60年代，美國(guó)的費(fèi)城和賓夕法尼亞州出現(xiàn)涂鴉文化（graffiti），從簡(jiǎn)單地書寫tag和門牌等字母與數(shù)字的組合，到上世紀(jì)70年代前期開始在字型、效果等的鉆研，近40年的發(fā)展已經(jīng)讓涂鴉走出美國(guó)的墻角，成為全球性的藝術(shù)創(chuàng)作。

當(dāng)涂鴉風(fēng)靡全球，成為一種時(shí)尚的時(shí)候，這股風(fēng)潮開始席卷家居領(lǐng)域，比較常見有手繪的家具、瓷磚、飾品、布藝。藝術(shù)墻繪也開始在家居裝飾中頻頻上演。現(xiàn)代生活中，我們?cè)絹碓阶非髢?yōu)雅的姿態(tài)和高尚的品位，我們呼喚自由不羈，彰顯個(gè)性。

墻繪讓我們的墻面不再拘泥于某一種整體風(fēng)格，它的表現(xiàn)方式多種多樣。衛(wèi)生間想要卡通？廚房想要寫實(shí)？臥室想要寫意？客廳想要古風(fēng)？墻繪藝術(shù)通通幫你一一實(shí)現(xiàn)。已經(jīng)有更多的人接受這種藝術(shù)，甚至親自動(dòng)手，實(shí)現(xiàn)別具一格，個(gè)性十足的美好家園。

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